నేషనల్ ఇన్సూరెన్స్ కంపెనీ లిమిటెడ్ (NICL) 500 అసిస్టెంట్ (Class III) ఉద్యోగాలకు రిక్రూట్మెంట్ నోటిఫికేషన్ 2026 విడుదల చేసింది . స్థానిక భాషలో పరిజ్ఞానం ఉండి ఏదైనా డిగ్రీ చిదివిన వారు అధికారిక వెబ్సైట్ https://nationalinsurance.nic.co.in/recruitment/ ద్వారా ఆన్లైన్లో 07 ఆగస్టు 2026 వరకు అప్లై చెసుకో వచ్చు .
నేషనల్ ఇన్సూరెన్స్ కంపెనీ లిమిటెడ్ (NICL) భారతదేశంలో పూర్తిగా ప్రభుత్వ యాజమాన్యంలోని ఒక ప్రభుత్వ రంగ సాధారణ బీమా సంస్థ, దీని ప్రధాన కార్యాలయం కోల్కతాలో ఉంది. 1906లో స్థాపించబడిన ఇది, భారతదేశంలోనే అత్యంత పురాతనమైన సాధారణ బీమా సంస్థ మరియు మోటార్, ఆరోగ్య, ప్రయాణ, మెరైన్, మరియు ఆస్తి బీమాతో సహా అనేక రకాల నాన్-లైఫ్ పాలసీలను అందిస్తుంది.
ముఖ్యాంశాలు:
- సంస్థ: నేషనల్ ఇన్సూరెన్స్ కంపెనీ లిమిటెడ్ (NICL)
ఉద్యోగం: అసిస్టెంట్ (Class III)
మొత్తం ఖాళీలు: 500 - ఆంధ్ర ప్రదేశ్ లో ఖాళీలు : 14
- తెలంగాణలో ఖాళీలు : 15
- విద్యార్హతలు: ఏదైనా గ్రాడ్యుయేషన్ మరియు స్థానిక భాషలో పరజ్ఞానం
- వియోపరమితి : 30 సంవత్సరాలు ( నిబంధనల ప్రకారం వయో సడలింపు వర్తిస్తుంది )
- ధరకాస్తూ రుసుము: SC / ST / PwBD / మాజీ సైనికులు (Ex-Servicemen) ధరకాస్తు రుసుము లేదు . మిగిలిన వారికి ధరకాస్తు రుసుము రు . 850/-
- దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి చివరి తేదీ: 07 ఆగస్టు 2026
- ధరకాస్తు విధానం : ఆన్లైన్
- పరీక్ష విధానం : ప్రిలిమినరి ,మేయన్స్ మరియు స్థానిక భాష పరీక్ష
- అధికారిక వెబ్సైట్ : https://nationalinsurance.nic.co.in/recruitment/
ముఖ్యమైన తేదీలు (తాత్కాలిక షెడ్యూల్):
| వివరాలు | తేదీ |
|---|---|
| ఆన్లైన్ దరఖాస్తుల నమోదు ప్రారంభం | 18 జూలై 2026 |
| ఆన్లైన్ దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి చివరి తేదీ | 07 ఆగస్టు 2026 |
| దరఖాస్తు ఫీజు చెల్లింపు | 18 జూలై 2026 నుండి 07 ఆగస్టు 2026 వరకు |
| ఆన్లైన్ పరీక్ష – ఫేజ్ I | 27 ఆగస్టు 2026 |
| ఆన్లైన్ పరీక్ష – ఫేజ్ II | 30 అక్టోబర్ 2026 |
| పరీక్ష హాల్ టికెట్ల (కాల్ లెటర్లు) డౌన్లోడ్ ప్రారంభం | తరువాత ప్రకటిస్తారు |
రాష్ట్రం / కేంద్ర పాలిత ప్రాంతాల వారీ ఖాళీలు (తాత్కాలికం) మరియు స్థానిక భాష:
| రాష్ట్రం / కేంద్ర పాలిత ప్రాంతం | స్థానిక భాష | మొత్తం ఖాళీలు |
|---|---|---|
| ఆంధ్రప్రదేశ్ | తెలుగు | 14 |
| అరుణాచల్ ప్రదేశ్ | ఇంగ్లీష్ | 5 |
| అస్సాం | అస్సామీ | 18 |
| బీహార్ | హిందీ | 12 |
| ఛత్తీస్గఢ్ | హిందీ | 18 |
| గోవా | కొంకణి | 2 |
| గుజరాత్ | గుజరాతీ | 34 |
| హర్యానా | హిందీ | 3 |
| హిమాచల్ ప్రదేశ్ | హిందీ | 2 |
| జార్ఖండ్ | హిందీ | 10 |
| కర్ణాటక | కన్నడ | 30 |
| కేరళ | మలయాళం | 35 |
| మధ్యప్రదేశ్ | హిందీ | 18 |
| మహారాష్ట్ర | మరాఠీ | 57 |
| మేఘాలయ | ఖాసీ / గారో | 2 |
| మిజోరం | మిజో | 2 |
| నాగాలాండ్ | ఇంగ్లీష్ | 1 |
| ఒడిశా | ఒడియా | 16 |
| పంజాబ్ | పంజాబీ | 10 |
| రాజస్థాన్ | హిందీ | 36 |
| సిక్కిం | నేపాలీ / ఇంగ్లీష్ | 1 |
| తమిళనాడు | తమిళం | 49 |
| తెలంగాణ | తెలుగు | 15 |
| త్రిపుర | బెంగాలీ / కొక్బొరోక్ | 2 |
| ఉత్తరప్రదేశ్ | హిందీ | 24 |
| ఉత్తరాఖండ్ | హిందీ | 8 |
| పశ్చిమ బెంగాల్ | బెంగాలీ | 46 |
| చండీగఢ్ (కేంద్ర పాలిత ప్రాంతం) | హిందీ / పంజాబీ | 4 |
| ఢిల్లీ (కేంద్ర పాలిత ప్రాంతం) | హిందీ | 20 |
| జమ్మూ & కాశ్మీర్ | హిందీ / ఉర్దూ | 4 |
| పుదుచ్చేరి (కేంద్ర పాలిత ప్రాంతం) | తమిళం | 2 |
మొత్తం ఖాళీలు: 500
వయోపరిమితి (01.07.2026 నాటికి)
- కనిష్ట వయస్సు: 21 సంవత్సరాలు
- గరిష్ట వయస్సు: 30 సంవత్సరాలు
- అర్హత గల జనన తేదీలు: 02.07.1996 నుండి 01.07.2005 మధ్య (రెండు తేదీలు కలుపుకొని) జన్మించిన అభ్యర్థులు మాత్రమే దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి అర్హులు.
వయోపరిమితిలో సడలింపు
| కేటగిరీ | వయోపరిమితి సడలింపు |
|---|---|
| ఎస్సీ / ఎస్టీ (SC/ST) | 5 సంవత్సరాలు |
| ఓబీసీ (నాన్-క్రీమీ లేయర్) | 3 సంవత్సరాలు |
| బెంచ్మార్క్ దివ్యాంగులు (PwBD) – జనరల్ / EWS | 10 సంవత్సరాలు |
| బెంచ్మార్క్ దివ్యాంగులు (PwBD) – SC/ST | 15 సంవత్సరాలు |
| బెంచ్మార్క్ దివ్యాంగులు (PwBD) – OBC | 13 సంవత్సరాలు |
| మాజీ సైనికులు (Ex-Servicemen) / వికలాంగ మాజీ సైనికులు | రక్షణ దళాల్లో చేసిన సేవా కాలం + 3 సంవత్సరాలు (SC/ST వికలాంగ మాజీ సైనికులకు 8 సంవత్సరాలు). గరిష్ట వయస్సు 50 సంవత్సరాలు మించరాదు. |
| పునర్వివాహం చేసుకోని వితంతువులు, విడాకులు పొందిన మహిళలు, చట్టబద్ధంగా భర్త నుండి విడిపోయిన మహిళలు | జనరల్ / EWS – 35 సంవత్సరాలు, OBC – 38 సంవత్సరాలు, SC/ST – 40 సంవత్సరాలు వరకు వయో సడలింపు |
| నేషనల్ ఇన్సూరెన్స్ కంపెనీ ప్రస్తుత ఉద్యోగులు | 5 సంవత్సరాలు |
విద్యార్హత (01.07.2026 నాటికి)
- అభ్యర్థి గుర్తింపు పొందిన విశ్వవిద్యాలయం నుండి ఏదైనా విభాగంలో గ్రాడ్యుయేషన్ (డిగ్రీ) పూర్తి చేసి ఉండాలి లేదా కేంద్ర ప్రభుత్వం సమానంగా గుర్తించిన అర్హతను కలిగి ఉండాలి.
- 01.07.2026 నాటికి అర్హత పరీక్షలో ఉత్తీర్ణత సాధించినట్లు నిర్ధారించే మార్కుల మెమో / ప్రొవిజనల్ సర్టిఫికేట్ అభ్యర్థి వద్ద ఉండాలి.
- అర్హత పరీక్షలో ఉత్తీర్ణత తేదీగా విశ్వవిద్యాలయం / విద్యాసంస్థ జారీ చేసిన మార్కుల మెమో లేదా ప్రొవిజనల్ సర్టిఫికేట్లో పేర్కొన్న తేదీనే పరిగణిస్తారు.
- ఒకవేళ ఫలితాలను విశ్వవిద్యాలయం / విద్యాసంస్థ వెబ్సైట్లో ప్రకటించినట్లయితే, ఫలితాలు వెబ్సైట్లో ప్రకటించిన తేదీని సూచిస్తూ సంబంధిత అధికార సంస్థ జారీ చేసిన ధృవీకరణ పత్రంలో పేర్కొన్న తేదీనే ఉత్తీర్ణత తేదీగా పరిగణిస్తారు.
ప్రాంతీయ భాషపై పరిజ్ఞానం:
- అభ్యర్థి దరఖాస్తు చేస్తున్న రాష్ట్రం / కేంద్ర పాలిత ప్రాంతానికి సంబంధించిన ప్రాంతీయ భాషను చదవడం, రాయడం మరియు మాట్లాడడం తప్పనిసరి.
- అభ్యర్థికి ప్రాంతీయ భాషపై తగిన పరిజ్ఞానం ఉందో లేదో నిర్ధారించడానికి రీజినల్ లాంగ్వేజ్ టెస్ట్ (ప్రాంతీయ భాష పరీక్ష) నిర్వహిస్తారు.
- ప్రాంతీయ భాష పరీక్షలో అర్హత సాధించని అభ్యర్థులు తుది ఎంపికకు అనర్హులుగా పరిగణించబడతారు.
దరఖాస్తు రుసుము (APPLICATION FEES):
చెల్లింపు కాలం:
18 జూలై 2026 నుండి 07 ఆగస్టు 2026 వరకు (రెండు రోజులు కలిపి).
| వర్గం | దరఖాస్తు రుసుము |
|---|---|
| SC / ST / PwBD / మాజీ సైనికులు (Ex-Servicemen) | రుసుము లేదు (NIL) |
| SC/ST/PwBD/మాజీ సైనికులు కాకుండా మిగతా అన్ని అభ్యర్థులు | రూ. 850/- (దరఖాస్తు రుసుము మరియు సమాచార ఛార్జీలు కలిపి) |
గమనిక:
బ్యాంక్ లావాదేవీ (Transaction) ఛార్జీలు వర్తిస్తే, వాటిని అభ్యర్థులే భరించాలి.
వేతనం & ఇతర ప్రయోజనాలు (Emoluments & Benefits)
1. వేతన శ్రేణి (Scale of Pay):
రూ. 36,290 – 1,00,865
(వేతన పెరుగుదల శ్రేణి: 36,290-2,115(1)-38,405-2,310(2)-43,025-2,600(5)-56,025-3,005(2)-62,035-3,660(3)-73,015-3,800(2)-80,615-4,050(5)-1,00,865)
2. వేతనం & ఇతర ప్రయోజనాలు (Emoluments):
- మెట్రో నగరంలో ప్రారంభ దశలో స్థూల నెలవారీ వేతనం (Gross Salary) సుమారు రూ.53,000/- ఉంటుంది.
- ఇతర అలవెన్సులు (Allowances) పోస్టింగ్ స్థలాన్ని బట్టి మారవచ్చు.
- వేతనంతో పాటు సంస్థ నిబంధనల ప్రకారం ఈ క్రింది సౌకర్యాలు కూడా అందించబడతాయి:
- డొమిసిలరీ మెడికల్ బెనిఫిట్ (Lump Sum Domiciliary Medical Benefit)
- గ్రూప్ మెడిక్లెయిమ్ పాలసీ సభ్యత్వం (ఆసుపత్రి చికిత్స ఖర్చుల రీయింబర్స్మెంట్ కోసం)
- లీవ్ ట్రావెల్ సబ్సిడీ (LTS)
- ఇతర ఉద్యోగుల సంక్షేమ పథకాల ప్రయోజనాలు (Staff Welfare Schemes) సంస్థ నిబంధనల ప్రకారం అందించబడతాయి.
ఎంపిక విధానం (Selection Procedure)
ఎంపిక ప్రక్రియలో ఆన్లైన్ పరీక్షలు (ప్రిలిమినరీ & మెయిన్ పరీక్షలు) నిర్వహించబడతాయి.
మెయిన్ పరీక్షలో అర్హత సాధించిన అభ్యర్థులను ప్రాంతీయ భాషా పరీక్ష (Regional Language Test) కోసం షార్ట్లిస్ట్ చేస్తారు.
దశ – I : ప్రిలిమినరీ పరీక్ష (ఆన్లైన్)
ప్రిలిమినరీ పరీక్షలో 100 మార్కులకు ఆబ్జెక్టివ్ (బహుళైచ్ఛిక) ప్రశ్నలు ఉంటాయి. పరీక్ష వ్యవధి 60 నిమిషాలు. మొత్తం 3 విభాగాలు ఉంటాయి. ప్రతి విభాగానికి ప్రత్యేక సమయం కేటాయించబడుతుంది.
| విభాగం | ప్రశ్నలు | మార్కులు | సమయం | పరీక్ష మాధ్యమం |
|---|---|---|---|---|
| ఇంగ్లీష్ భాష | 30 | 30 | 20 నిమిషాలు | ఇంగ్లీష్ |
| రీజనింగ్ సామర్థ్యం | 35 | 35 | 20 నిమిషాలు | ఇంగ్లీష్ / హిందీ |
| పరిమాణాత్మక సామర్థ్యం (Quantitative Aptitude) | 35 | 35 | 20 నిమిషాలు | ఇంగ్లీష్ / హిందీ |
| మొత్తం | 100 | 100 | 60 నిమిషాలు | — |
గమనిక:
- ప్రతి విభాగంలో కంపెనీ నిర్ణయించే కనీస ఉత్తీర్ణత మార్కులు తప్పనిసరిగా సాధించాలి.
- రాష్ట్రాల వారీగా మరియు కేటగిరీల వారీగా ఖాళీల సంఖ్యకు సుమారు 15 రెట్లు అభ్యర్థులను మెయిన్ పరీక్షకు షార్ట్లిస్ట్ చేస్తారు (ఖాళీల లభ్యతను బట్టి).
దశ – II : మెయిన్ పరీక్ష (ఆన్లైన్)
మెయిన్ పరీక్షలో 200 మార్కులకు ఆబ్జెక్టివ్ (బహుళైచ్ఛిక) ప్రశ్నలు ఉంటాయి. పరీక్ష వ్యవధి 120 నిమిషాలు. మొత్తం 5 విభాగాలు ఉంటాయి. ప్రతి విభాగానికి ప్రత్యేక సమయం కేటాయించబడుతుంది.
| విభాగం | ప్రశ్నలు | మార్కులు | సమయం | పరీక్ష మాధ్యమం |
|---|---|---|---|---|
| రీజనింగ్ పరీక్ష | 40 | 40 | 30 నిమిషాలు | ఇంగ్లీష్ / హిందీ |
| ఇంగ్లీష్ భాష పరీక్ష | 40 | 40 | 30 నిమిషాలు | ఇంగ్లీష్ |
| సంఖ్యా సామర్థ్య పరీక్ష (Numerical Ability) | 40 | 40 | 30 నిమిషాలు | ఇంగ్లీష్ / హిందీ |
| సాధారణ అవగాహన (General Awareness) | 40 | 40 | 15 నిమిషాలు | ఇంగ్లీష్ / హిందీ |
| కంప్యూటర్ పరిజ్ఞాన పరీక్ష | 40 | 40 | 15 నిమిషాలు | ఇంగ్లీష్ / హిందీ |
| మొత్తం | 200 | 200 | 120 నిమిషాలు | — |
ఆంధ్రప్రదేశ్ లో పరీక్ష కేంద్రాలు :
ప్రిలిమినరీ మరియు మెయిన్ ఆన్లైన్ పరీక్షలు అనంతపురం, చీరాల, గుంటూరు/విజయవాడ, కడప, కాకినాడ, కర్నూలు, నెల్లూరు, ఒంగోలు, రాజమహేంద్రవరం, తిరుపతి, విశాఖపట్నం మరియు విజయనగరం నగరాల్లో నిర్వహించబడే అవకాశం ఉంది. పరీక్షా కేంద్రాల కేటాయింపు సంస్థ నిర్ణయం ప్రకారం ఉంటుంది.
తెలంగాణ లో పరీక్షా కేంద్రాలు:
ప్రిలిమినరీ మరియు మెయిన్ ఆన్లైన్ పరీక్షలు హైదరాబాద్, కరీంనగర్, ఖమ్మం మరియు వరంగల్ నగరాల్లో నిర్వహించబడే అవకాశం ఉంది. పరీక్షా కేంద్రాల కేటాయింపు సంస్థ నిర్ణయం ప్రకారం ఉంటుంది.
దరఖాస్తు నమోదు విధానం (Application Registration)
దరఖాస్తు చేసుకునే ముందు అభ్యర్థులు తమ వయస్సు, విద్యార్హతలు మరియు ఇతర అర్హత ప్రమాణాలను పూర్తిగా పరిశీలించుకోవాలి. దరఖాస్తులో నమోదు చేసే వివరాలు అన్ని విధాలుగా సరైనవేనని నిర్ధారించుకోవాలి. ఏ దశలోనైనా అభ్యర్థి అనర్హుడిగా తేలితే, అతని/ఆమె అభ్యర్థిత్వం రద్దు చేయబడుతుంది.
- సంస్థ అధికారిక వెబ్సైట్ https://nationalinsurance.nic.co.in/ ను సందర్శించి, “Recruitment” విభాగంలో ఉన్న “APPLY ONLINE” ఎంపికపై క్లిక్ చేయాలి.
- మొదటిసారి దరఖాస్తు చేసేవారు “Click here for New Registration” పై క్లిక్ చేసి, పేరు, సంప్రదింపు వివరాలు మరియు ఈ-మెయిల్ ఐడీ నమోదు చేయాలి. అనంతరం సిస్టమ్ తాత్కాలిక రిజిస్ట్రేషన్ నంబర్ (Provisional Registration Number) మరియు పాస్వర్డ్ రూపొందిస్తుంది. ఇవి స్క్రీన్పై కనిపించడంతో పాటు, నమోదు చేసిన ఈ-మెయిల్ మరియు SMS ద్వారా కూడా పంపబడతాయి. వీటిని భద్రంగా ఉంచుకోవాలి.
- ఒకేసారి దరఖాస్తును పూర్తి చేయలేకపోతే “SAVE AND NEXT” ఎంపిక ద్వారా ఇప్పటివరకు నమోదు చేసిన వివరాలను సేవ్ చేసుకోవచ్చు. తరువాత అదే రిజిస్ట్రేషన్ నంబర్ మరియు పాస్వర్డ్తో లాగిన్ అయి మిగిలిన వివరాలను పూర్తి చేయవచ్చు. అవసరమైతే ఇప్పటికే నమోదు చేసిన వివరాలను సవరించుకోవచ్చు. దృష్టిలోపం ఉన్న అభ్యర్థులు తుది సమర్పణకు ముందు దరఖాస్తులోని వివరాలను జాగ్రత్తగా ధృవీకరించుకోవాలి.
- “COMPLETE REGISTRATION” బటన్పై క్లిక్ చేసిన తర్వాత దరఖాస్తులో మార్పులు చేయడానికి అవకాశం ఉండదు. కాబట్టి అన్ని వివరాలను ముందుగానే జాగ్రత్తగా పరిశీలించి నిర్ధారించుకోవాలి.
- అభ్యర్థి పేరు, తండ్రి/భర్త పేరు వంటి వివరాలు విద్యా సర్టిఫికెట్లు, మార్కుల జాబితాలు మరియు గుర్తింపు కార్డు (ID Proof) లో ఉన్న విధంగానే నమోదు చేయాలి. పేరులో లేదా ఇతర వివరాల్లో వ్యత్యాసం ఉంటే అభ్యర్థిత్వం అనర్హమయ్యే అవకాశం ఉంది.
- “VALIDATE YOUR DETAILS” బటన్పై క్లిక్ చేసి వివరాలను ధృవీకరించిన తర్వాత “SAVE & NEXT” ద్వారా తదుపరి దశకు వెళ్లాలి.
- మార్గదర్శకాల ప్రకారం ఫోటో మరియు సంతకం (Signature) ను స్కాన్ చేసి అప్లోడ్ చేయాలి.
- అనంతరం దరఖాస్తులో మిగిలిన అన్ని వివరాలను నమోదు చేయాలి.
- Preview ట్యాబ్లో మొత్తం దరఖాస్తును పరిశీలించి, అన్ని వివరాలు సరైనవని నిర్ధారించుకున్న తర్వాత మాత్రమే “COMPLETE REGISTRATION” పై క్లిక్ చేయాలి.
- అవసరమైతే తుది సమర్పణకు ముందు వివరాలను సవరించుకోవచ్చు. ఫోటో, సంతకం మరియు ఇతర వివరాలు సరిగ్గా ఉన్నాయని నిర్ధారించుకున్న తర్వాత మాత్రమే “COMPLETE REGISTRATION” చేయాలి.
- తరువాత “PAYMENT” ట్యాబ్లోకి వెళ్లి దరఖాస్తు రుసుమును చెల్లించాలి.
- చివరిగా “SUBMIT” బటన్పై క్లిక్ చేసి దరఖాస్తు ప్రక్రియను పూర్తి చేయాలి.
పత్రాలను స్కాన్ చేసి అప్లోడ్ చేయడానికి మార్గదర్శకాలు (Guidelines for Scanning and Upload of Documents)
ఆన్లైన్లో దరఖాస్తు చేసుకునే ముందు అభ్యర్థి తన ఫోటో మరియు సంతకం (Signature) యొక్క స్కాన్ చేసిన (డిజిటల్) కాపీలను క్రింది సూచనలకు అనుగుణంగా సిద్ధంగా ఉంచుకోవాలి.
ఫోటో (Photograph) – పరిమాణం: 4.5 సెం.మీ × 3.5 సెం.మీ
- ఫోటో ఇటీవల తీసిన పాస్పోర్ట్ సైజు రంగు ఫోటో అయి ఉండాలి.
- ఫోటో తెలుపు లేదా లేత రంగు బ్యాక్గ్రౌండ్ ముందు తీసి ఉండాలి.
- కెమెరా వైపు నేరుగా చూస్తూ, సహజమైన ముఖ కవళికలతో ఫోటో దిగాలి.
- ఎండలో ఫోటో తీసేటప్పుడు సూర్యకాంతి వెనుక నుంచి వచ్చేలా లేదా నీడలో నిలబడి ఫోటో దిగాలి. ముఖంపై గట్టి నీడలు లేదా కళ్లు చిన్నగా కనిపించేలా ఉండకూడదు.
- ఫ్లాష్ ఉపయోగిస్తే Red-eye (కళ్లలో ఎర్రటి ప్రతిబింబం) రాకుండా చూసుకోవాలి.
- కళ్లద్దాలు ధరించినట్లయితే వాటిపై వెలుతురు ప్రతిబింబం (Reflection) లేకుండా, కళ్లు స్పష్టంగా కనిపించాలి.
- టోపీలు, క్యాప్లు, ముదురు రంగు కళ్లద్దాలు (Dark Glasses) అనుమతించబడవు. మతపరమైన తల వస్త్రాలు ధరించవచ్చు, అయితే అవి ముఖాన్ని కప్పకూడదు.
- ఫోటో రిజల్యూషన్ 200 × 230 పిక్సెల్స్ (ప్రాధాన్యత).
- ఫోటో ఫైల్ పరిమాణం 20 KB నుండి 50 KB మధ్య ఉండాలి.
- స్కాన్ చేసిన ఫోటో 50 KB కంటే ఎక్కువ ఉండకూడదు. ఎక్కువగా ఉంటే స్కానర్లో DPI, రంగుల సంఖ్య (Colour Settings) వంటి సెట్టింగులను మార్చి ఫైల్ పరిమాణాన్ని తగ్గించాలి.
- ఫోటోను Photo స్థానంలో అప్లోడ్ చేయకపోతే పరీక్షకు అనుమతి ఇవ్వబడదు. దీనికి పూర్తిగా అభ్యర్థే బాధ్యత వహించాలి.
- ఫోటో స్థానంలో ఫోటో, సంతకం స్థానంలో సంతకం మాత్రమే అప్లోడ్ చేయాలి. తప్పుగా అప్లోడ్ చేస్తే పరీక్ష రాయడానికి అనుమతి ఉండదు.
- అప్లోడ్ చేసే ఫోటో నిర్దేశించిన పరిమాణంలో ఉండి, ముఖం స్పష్టంగా కనిపించేలా ఉండాలి.
ప్రత్యక్ష ఫోటో (Live Photograph) క్యాప్చర్:
పై ఫోటోతో పాటు, అభ్యర్థులు లైవ్ ఫోటో (Live Photograph) కూడా తప్పనిసరిగా తీసి అప్లోడ్ చేయాలి. ఇందుకు వెబ్క్యామ్ లేదా మొబైల్ ఫోన్ ఉపయోగించవచ్చు.
- “Capture Photo” ఎంపికను ఎంచుకుంటే, కంప్యూటర్లోని వెబ్క్యామ్ ప్రారంభమవుతుంది. ఫోటో తీసిన వెంటనే అది దరఖాస్తు ఫారంలో స్వయంచాలకంగా (Auto Upload) అప్లోడ్ అవుతుంది.
- “Click here to Scan” ఎంపికను ఎంచుకుంటే, మొబైల్ ఫోన్ ద్వారా QR కోడ్ను స్కాన్ చేయాలి. అప్పుడు ఒక వెబ్సైట్ తెరుచుకుంటుంది. అక్కడ మొబైల్తో ఫోటో తీసి ఎంపిక చేసిన వెంటనే, ఆ ఫోటో దరఖాస్తు ఫారంలో స్వయంచాలకంగా అప్లోడ్ అవుతుంది.
| అధికారిక నోటిఫికేషన్ చూడడానికి లింక్ | NICL అసిస్స్టేన్ట్ అధికారిక నోటిఫికేషన్ లింక్ |
| అప్లై చెయ్యడానికి డైరెక్ట్ లింక్ | అప్లై చెయ్యడానికి డైరెక్ట్ లింక్ |
| అధికారిక వెబ్సైట్ | NICL అధికారిక వెబ్సైట్ తెరవడానికి లింక్ |
| లేటెస్ట్ ఉద్యోగాల వివరాలు చూడడానికి లింక్ | లేటెస్ట్ ఉద్యోగ ప్రకటనలు చూడడానికి లింక్ |
| టెలిగ్రాం గ్రూపులో చేరడానికి లింక్ | ఇక్కడ క్లిక్ చేసి టెలిగ్రాం గ్రూపులో చేరండి |
| ఎంప్లాయ్మెంట్ న్యూస్ వీక్లీలు చూడడానికి లింక్ | ఇక్కడ క్లిక్ చేసి employment news వీక్లీలు చూడండి |
Leave a Reply