NMDC స్టీల్ లిమిటెడ్ (NSL) ద్వారా 102 ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ ఉద్యోగాలకు రిక్రూట్మెంట్ నోటిఫికేషన్ విడుదల అయింది .

భారత ప్రభుత్వ ఉక్కు మంత్రిత్వ శాఖ ఆధ్వర్యంలో నడుస్తున్న NMDC స్టీల్ లిమిటెడ్ (NSL) వివిధ శాఖలలో ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ ఉద్యోగాలకు ప్రకటన సంఖ్య 05/2026 ద్వారా రిక్రూట్మెంట్ నోటిఫికేషన్ విడుదల చేసింది . ఆసక్తి అర్హత గల 27 సంవత్సరాల వరకు వయస్సు (నిబంధనల ప్రకారం వయో సడలింపు వర్తిస్తుంది ) గల అభ్యర్ధులు అధికారిక వెబ్సైట్ https://www.nsltd.in/en/careers లో పూర్తి వివరాలు చదివి అప్లై చేసుకోవచ్చు

NMDC స్టీల్ లిమిటెడ్ (NSL) భారత ప్రభుత్వ ఉక్కు మంత్రిత్వ శాఖ పరిపాలనా నియంత్రణలో పనిచేస్తున్న ప్రభుత్వ రంగ సంస్థ. సంస్థ షేర్లు BSE, NSE మరియు కలకత్తా స్టాక్ ఎక్స్చేంజ్‌లలో లిస్టింగ్ అయ్యాయి. ఈ సంస్థ ఛత్తీస్‌గఢ్ రాష్ట్రంలోని నగర్నార్ వద్ద అత్యాధునిక 3.0 MTPA సామర్థ్యం గల సమీకృత ఉక్కు కర్మాగారాన్ని నిర్వహిస్తోంది. సుమారు ₹24,000 కోట్ల వ్యయంతో నిర్మించిన ఈ ఉక్కు కర్మాగారం, అత్యాధునిక మిల్ సాంకేతికతతో అధిక నాణ్యత గల హాట్ రోల్డ్ స్టీల్ ఉత్పత్తులను తయారు చేసి వివిధ పరిశ్రమల అవసరాలను తీర్చడానికి సిద్ధంగా ఉంది.

సంక్షిప్త సమాచారం

• సంస్థ:NMDC స్టీల్ లిమిటెడ్ (NSL)
• నోటిఫికేషన్ సంఖ్య: 05/2026
  నోటిఫికేషన్ విడుదల తేదీ: 22-07-2026
• ఉద్యోగం : ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ
• మొత్తం ఉద్యోగాలు :102 ఖాళీలు
• విద్యార్హత : సంబంధిత విభాగంలో డిగ్రీ /MCA/CA/ICWA/MBA
• వయో పరిమితి : గరిష్ట వయస్సు 27 సంవత్సరాలు. నిబంధనల ప్రకారం వయోసడలింపు వర్తిస్తుంది .
• వేతనం : నియామకం సమయంలో ప్రారంభ ప్రాథమిక వేతనం నెలకు ₹60,000గా నిర్ణయించబడుతుంది.ఏలవెన్సులు అదనం .
• ఎంపిక విధానం : ఆబ్జెక్టివ్ టైప్ కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్ష , గ్రూప్ డిస్కషన్ (GD) & ఇంటర్వ్యూ, డాక్యుమెంట్ వెరీఫికటివం
• ధరకాస్తు రుసుము : SC, ST, PwBD (దివ్యాంగులు), మాజీ సైనికులు (Ex-Servicemen) మరియు NSL విభాగీయ (Departmental) అభ్యర్థులకు దరఖాస్తు రుసుము నుంచి మినహాయింపు ఉంది. మిగిలిన వారికి ధరకాస్తు రుసుము రు .500/-
• అప్లై చెయ్యడానికి చివరి తేది : 11-08-2026 రాత్రి 11:45 గంటల వరకు
• అధికారిక వెబ్సైట్ :https://www.nsltd.in/en/careers

---

పోస్టులు – ఖాళీలు – విద్యార్హతలు

క్ర.సం	పోస్టు పేరు	ఖాళీలు	కనీస విద్యార్హత
1	ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ (సెరామిక్స్)	3	సెరామిక్ ఇంజినీరింగ్‌లో డిగ్రీ
2	ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ (కెమికల్)	4	కెమికల్ ఇంజినీరింగ్‌లో డిగ్రీ
3	ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ (సివిల్)	3	సివిల్ ఇంజినీరింగ్‌లో డిగ్రీ
4	ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ (కంప్యూటర్ & ఇన్ఫర్మేషన్ టెక్నాలజీ)	4	కంప్యూటర్ & IT / కంప్యూటర్ సైన్స్ / ఇన్ఫర్మేషన్ సైన్స్‌లో ఇంజినీరింగ్ డిగ్రీ లేదా MCA లేదా B.E./B.Tech (Computer/CS/IT) లేదా రెండు సంవత్సరాల PG డిప్లొమా (Computer Application Programming / Computer Management / Systems Management)
5	ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ (ఎలక్ట్రికల్)	22	ఎలక్ట్రికల్ & ఎలక్ట్రానిక్స్ ఇంజినీరింగ్‌లో డిగ్రీ
6	ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ (ఫైనాన్స్)	7	(i) ఏదైనా గ్రాడ్యుయేషన్ (ii) CA / ICWA లేదా ఇంజినీరింగ్ డిగ్రీతో MBA (Finance)
7	ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ (హ్యూమన్ రిసోర్సెస్)	3	(i) గ్రాడ్యుయేషన్ (ii) Sociology / Social Work / Labour Welfare / Personnel Management / Industrial Relations (IR) / IRPM / HR / HRM లేదా MBA (Personnel Management / HR / HRM) – కనీసం 2 సంవత్సరాల కోర్సు
8	ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ (ఇన్‌స్ట్రుమెంటేషన్)	2	Instrumentation Engineering / Electronics & Communication Engineering / Electrical Engineering / Electrical & Electronics Engineeringలో డిగ్రీ
9	ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ (మెకానికల్)	51	మెకానికల్ ఇంజినీరింగ్‌లో డిగ్రీ
10	ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీ (మెటలర్జీ)	3	మెటలర్జీ ఇంజినీరింగ్‌లో డిగ్రీ
మొత్తం	—	102	—

ముఖ్య గమనిక

• అన్ని విద్యార్హతలు UGC / AICTE / భారత ప్రభుత్వం గుర్తింపు పొందిన విశ్వవిద్యాలయాలు లేదా విద్యాసంస్థల నుండి పొందినవిగా ఉండాలి.

వయోపరిమితి (Maximum Age)

• ఆన్‌లైన్ దరఖాస్తుల చివరి తేదీ నాటికి అభ్యర్థి గరిష్ట వయస్సు 27 సంవత్సరాలు ఉండాలి.

వయస్సులో సడలింపు

వర్గం	వయో సడలింపు
ఎస్సీ / ఎస్టీ (SC/ST)	5 సంవత్సరాలు
ఓబీసీ (నాన్-క్రీమీ లేయర్)	3 సంవత్సరాలు
దివ్యాంగులు (PwBD)	భారత ప్రభుత్వ నిబంధనల ప్రకారం
మాజీ సైనికులు (Ex-Servicemen)	భారత ప్రభుత్వ నిబంధనల ప్రకారం
NSL విభాగీయ (Departmental) అభ్యర్థులు	గరిష్టంగా 10 సంవత్సరాలు

గమనిక: పై వయో సడలింపులు భారత ప్రభుత్వ అమల్లో ఉన్న నిబంధనల ప్రకారం వర్తిస్తాయి.

వేతనం (Emoluments)

• ఎంపికైన ఎగ్జిక్యూటివ్ ట్రైనీలు ప్రారంభంలో 6 నెలల శిక్షణ (Training) పొందుతారు.
• శిక్షణ కాలంలో నెలకు ప్రాథమిక వేతనం ₹50,000తో పాటు సంస్థ నిబంధనల ప్రకారం డియర్‌నెస్ అలవెన్స్ (IDA) మరియు ఇతర వర్తించే అలవెన్సులు చెల్లిస్తారు.
• శిక్షణను విజయవంతంగా పూర్తి చేసిన తర్వాత, అభ్యర్థులను **అసిస్టెంట్ మేనేజర్ (Assistant Manager)**గా నియమిస్తారు.
• అసిస్టెంట్ మేనేజర్ వేతన శ్రేణి ₹60,000 – ₹1,80,000 ఉంటుంది.
• నియామకం సమయంలో ప్రారంభ ప్రాథమిక వేతనం నెలకు ₹60,000గా నిర్ణయించబడుతుంది.

ధరకాస్తు రుసుము

దరఖాస్తు చేసుకునే అభ్యర్థులు ₹500 దరఖాస్తు రుసుము చెల్లించాలి. ఈ రుసుము తిరిగి చెల్లించబడదు (Non-Refundable). అయితే SC, ST, PwBD (దివ్యాంగులు), మాజీ సైనికులు (Ex-Servicemen) మరియు NSL విభాగీయ (Departmental) అభ్యర్థులకు దరఖాస్తు రుసుము నుంచి మినహాయింపు ఉంది. ఇందుకు సంబంధించిన అర్హత ధృవీకరణ పత్రాన్ని తప్పనిసరిగా జత చేయాలి. రుసుము చెల్లించిన వివరాలు లేదా మినహాయింపుకు సంబంధించిన ధృవీకరణ పత్రం సమర్పించకపోతే దరఖాస్తు తిరస్కరించబడుతుంది. దరఖాస్తు రుసుమును UPI, క్రెడిట్ కార్డు లేదా SBI Collect ద్వారా ఇంటర్నెట్ బ్యాంకింగ్ ఉపయోగించి ఆన్‌లైన్‌లో చెల్లించవచ్చు. లావాదేవీ (Transaction) ఛార్జీలు ఉంటే వాటిని అభ్యర్థులే భరించాలి.

ఎంపిక విధానం (Mode of Selection)

అభ్యర్థులు సంస్థ నిర్ణయించిన పరీక్షా కేంద్రాల్లో కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్ష (CBT)కు హాజరుకావాలి. ఈ పరీక్షలో ఆబ్జెక్టివ్ (Multiple Choice Questions) ప్రశ్నలు ఉంటాయి. CBTలో సాధించిన మార్కులు మరియు ఖాళీల అవసరాన్ని బట్టి విభాగం (Discipline) మరియు రిజర్వేషన్ వర్గం (Category) వారీగా అభ్యర్థులను గ్రూప్ డిస్కషన్ (GD) మరియు ఇంటర్వ్యూ కోసం షార్ట్‌లిస్ట్ చేస్తారు.

తుది మెరిట్ జాబితా మార్కుల వెయిటేజ్

ఎంపిక దశ	వెయిటేజ్
కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్ష (CBT)	70%
గ్రూప్ డిస్కషన్ (GD)	15%
ఇంటర్వ్యూ	15%

CBT పరీక్ష హిందీ మరియు ఇంగ్లీష్ భాషల్లో నిర్వహించబడుతుంది.

CBTలో కనీస అర్హత మార్కులు

• SC / ST / PwBD అభ్యర్థులు – 40 మార్కులు
• OBC (NCL) అభ్యర్థులు – 45 మార్కులు
• UR / EWS అభ్యర్థులు – 50 మార్కులు

ఈ కనీస మార్కులు సాధించిన అభ్యర్థులనే GD మరియు ఇంటర్వ్యూకు పరిగణనలోకి తీసుకుంటారు.

గ్రూప్ డిస్కషన్ (GD) & ఇంటర్వ్యూ

CBTలో షార్ట్‌లిస్ట్ అయిన అభ్యర్థులకు గ్రూప్ డిస్కషన్ (GD) మరియు ఇంటర్వ్యూ నిర్వహిస్తారు. గ్రూప్ డిస్కషన్‌ను సంస్థ నియమించిన కమిటీ నిర్వహిస్తుంది. GD అంశాన్ని (Topic) కమిటీ ముందుగానే నిర్ణయిస్తుంది. ఆ అంశం సంబంధిత ఇంజినీరింగ్/విభాగానికి సంబంధించినది లేదా సాధారణ అంశం కావచ్చు. గ్రూప్ డిస్కషన్‌ను విభాగం (Discipline) మరియు రిజర్వేషన్ వర్గం (Category) వారీగా బ్యాచ్‌లుగా నిర్వహిస్తారు. ప్రతి బ్యాచ్‌లో ఉండే అభ్యర్థుల సంఖ్య హాజరైన అభ్యర్థుల సంఖ్యను బట్టి నిర్ణయించబడుతుంది. అనంతరం, నోటిఫికేషన్‌లో పేర్కొన్న నిష్పత్తి ప్రకారం విభాగాల వారీగా అభ్యర్థులను ఇంటర్వ్యూకు పిలుస్తారు.

అసలు ధ్రువపత్రాల పరిశీలన (Document Verification)

గ్రూప్ డిస్కషన్ (GD) మరియు ఇంటర్వ్యూకు ఎంపికైన అభ్యర్థులు, నోటిఫికేషన్‌లో పేర్కొన్న అర్హతలను నిర్ధారించేందుకు వయస్సు, విద్యార్హత, కేటగిరీ (రిజర్వేషన్) తదితరాలకు సంబంధించిన అన్ని అసలు ధ్రువపత్రాలను తప్పనిసరిగా సమర్పించాలి. అలాగే, ప్రతి ధ్రువపత్రానికి స్వీయ ధృవీకరణ (Self-attested) చేసిన ఫోటోకాపీలను కూడా వెంట తీసుకురావాలి. ధ్రువపత్రాల పరిశీలనలో అర్హతలు నిర్ధారించబడిన అభ్యర్థులనే తదుపరి ఎంపిక ప్రక్రియకు పరిగణనలోకి తీసుకుంటారు.

దరఖాస్తు విధానం (How to Apply)

a) దరఖాస్తులను ఆన్‌లైన్ విధానంలో మాత్రమే స్వీకరిస్తారు.

b) అర్హులైన అభ్యర్థులు NMDC స్టీల్ లిమిటెడ్ అధికారిక వెబ్‌సైట్‌https://www.nsltd.in/en/careers లోని Careers పేజీ ద్వారా ఆన్‌లైన్‌లో దరఖాస్తు చేసుకోవాలి.
దరఖాస్తుల ప్రారంభం: 22-07-2026 ఉదయం 10:00 గంటలకు
చివరి తేదీ: 11-08-2026 రాత్రి 11:45 గంటల వరకు

c) ఆన్‌లైన్ దరఖాస్తులకు సంబంధించిన సాంకేతిక సమస్యల కోసం epostnmdc@gmail.com హెల్ప్‌లైన్ ఇమెయిల్ పని దినాల్లో ఉదయం 10:00 నుండి సాయంత్రం 6:00 గంటల వరకు అందుబాటులో ఉంటుంది.

d) అభ్యర్థులు ఆన్‌లైన్‌లో అవసరమైన అన్ని వివరాలను నమోదు చేసి, క్రింది పత్రాలను అప్లోడ్ చేయాలి:

• తాజా పాస్‌పోర్ట్ సైజు ఫోటో
• 10వ తరగతి (మ్యాట్రిక్యులేషన్) సర్టిఫికేట్
• విద్యార్హతలకు సంబంధించిన సర్టిఫికేట్లు
• SC/ST/OBC (NCL)/EWS/PwBD/Ex-Serviceman తదితర కేటగిరీ సర్టిఫికేట్లు (వర్తిస్తే)
• స్కాన్ చేసిన సంతకం
• మొబైల్ నంబర్
• చెల్లుబాటు అయ్యే ఇమెయిల్ ఐడి

e) పూర్తి నోటిఫికేషన్ మరియు అనుబంధాలను (Annexures) NMDC స్టీల్ వెబ్‌సైట్‌లోని Careers పేజీలో చూడవచ్చు. నోటిఫికేషన్‌కు సంబంధించిన సవరణలు (Corrigendum), టైపింగ్ పొరపాట్ల సరిదిద్దులు లేదా ఇతర ప్రకటనలు కూడా అధికారిక వెబ్‌సైట్‌లో మాత్రమే విడుదల చేస్తారు.

f) దరఖాస్తు చేసుకునే ముందు అభ్యర్థులు నోటిఫికేషన్‌ను పూర్తిగా చదివి, సంబంధిత పోస్టుకు అవసరమైన విద్యార్హతలు, వయోపరిమితి మరియు ఇతర అర్హతలను తాము కలిగి ఉన్నారో లేదో నిర్ధారించుకోవాలి.

g) అన్ని అభ్యర్థులు ₹500 దరఖాస్తు రుసుము చెల్లించాలి. ఈ రుసుము తిరిగి చెల్లించబడదు (Non-Refundable).

h) SC, ST, PwBD, మాజీ సైనికులు (Ex-Servicemen) మరియు NSL విభాగీయ (Departmental) అభ్యర్థులకు దరఖాస్తు రుసుము నుంచి మినహాయింపు ఉంది. దీనికి సంబంధించిన ధృవీకరణ పత్రాలను తప్పనిసరిగా అప్లోడ్ చేయాలి. లేకపోతే దరఖాస్తు తిరస్కరించబడుతుంది.

i) దరఖాస్తు రుసుమును UPI, క్రెడిట్ కార్డు లేదా SBI Collect ద్వారా ఇంటర్నెట్ బ్యాంకింగ్ ఉపయోగించి చెల్లించవచ్చు. లావాదేవీ విజయవంతంగా పూర్తయిన తర్వాత Unique Transaction Number మరియు Application Numberతో కూడిన దరఖాస్తు ఫారం రూపొందుతుంది. దానిని తప్పనిసరిగా ప్రింట్ తీసుకుని భద్రపరచుకోవాలి. ఒకవేళ Unique Transaction Number ఉన్న దరఖాస్తు ఫారం రాకపోతే, దరఖాస్తు పూర్తయినట్లుగా పరిగణించరు. విఫలమైన (Failed) లావాదేవీలకు చెల్లించిన మొత్తం 10 పని దినాల్లో అదే బ్యాంకు ఖాతాకు తిరిగి జమ చేయబడుతుంది.

j) ఒకసారి చెల్లించిన దరఖాస్తు రుసుము ఎట్టి పరిస్థితుల్లోనూ తిరిగి చెల్లించబడదు. అలాగే భవిష్యత్తులో వచ్చే ఇతర నోటిఫికేషన్లకు కూడా సర్దుబాటు చేయబడదు.

k) ఆన్‌లైన్ దరఖాస్తు విజయవంతంగా పూర్తైన తర్వాత, దరఖాస్తు ఫారమ్ హార్డ్ కాపీ (Printout) ను డౌన్‌లోడ్ చేసి భవిష్యత్ అవసరాల కోసం భద్రంగా ఉంచుకోవాలి.

అధికారిక నోటిఫికేషన్	అధికారిక నోటిఫికేషన్ ఇక్కడ చూడండి
అప్లై చెయ్యడానికి లింక్	అప్లై చెయ్యడానికి డైరెక్ట్ లింక్
అధికారిక వెబ్సైట్	అధికారిక వెబ్సైట్ తెరవడానికి లింక్
లేటెస్ట్ ఉద్యోగాల వివరాలు చూడడానికి లింక్	ఇక్కడ క్లిక్ చేసి లేటెస్ట్ ఉద్యోగ ప్రకటనలు చూడండి
టెలిగ్రాం గ్రూపులో చేరడానికి లింక్	ఇక్కడ క్లిక్ చేసి టెలిగ్రాం గ్రూపులో చేరండి
ఎంప్లాయ్మెంట్ న్యూస్ వీక్లీలు చూడడానికి లింక్	ఎంప్లాయ్మెంట్ న్యూస్ వీక్లీలు చూడడానికి లింక్